Belo Horizonte · Minas Gerais

Estrutura para empresas que pensam em gerações

Separamos, por escrito, as conversas que uma empresa familiar precisa ter — sobre a família, sobre o controle e sobre a operação. Cada uma no lugar certo, com as pessoas certas.

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Mais de 12 anos de prática

Soluções

O que oferecemos

Três engajamentos desenhados para empresas familiares e de controle concentrado que precisam de organização interna, sem abrir mão da identidade que as tornou duradouras.

4 semanas

Estrutura de Governança Familiar

Separamos, em documento, as três conversas que a empresa familiar normalmente mistura: as questões da família, as decisões de controle e a gestão do negócio. Cada esfera com agenda e participantes próprios.

Mapeamento das esferas de decisão
Fórum familiar e empresarial definidos
Protocolo escrito de papéis e fronteiras
Sessão de acompanhamento aos 60 dias

R$ 760 Solicitar

10 semanas

Planejamento de Continuidade de Liderança

Para empresas onde uma ou duas pessoas concentram o conhecimento operacional. Identificamos esses papéis, documentamos o que carregam e preparamos sucessores para assumir, se necessário.

Análise dos papéis críticos
Documentação de conhecimento operacional
Planos de desenvolvimento dos sucessores
Nota de continuidade e ciclo de revisão

R$ 2.870 Solicitar

5 meses

Estruturação de Conselho Consultivo

Criamos um conselho consultivo para a empresa familiar ou de controle concentrado, dando à liderança uma perspectiva externa estruturada — sem alterar o controle societário.

Mandato e charter do conselho
Apoio na busca e abordagem de membros
Facilitação das duas primeiras reuniões
Revisão ao final do primeiro ciclo

R$ 5.340 Solicitar

Por que a Alqueire

O que nos distingue

Neutralidade facilitada

Não tomamos partido nas questões familiares. Criamos o espaço para que os próprios participantes cheguem a acordos duradouros.

Tudo documentado por escrito

Cada engajamento termina com um protocolo ou nota que pode ser consultado, revisado e atualizado ao longo dos anos — não apenas intenções verbais.

Horizonte de gerações

Trabalhamos com a perspectiva de quem vai sentar naquela mesa daqui a vinte anos — não com a urgência de um trimestre.

Escopo preciso e sem excesso

Instrumentos societários e tributários ficam com os assessores qualificados da família. Ficamos com o que é nosso: estrutura, processos e organização.

Trabalho personalizado

Cada empresa familiar tem sua história e suas convenções não escritas. A metodologia se adapta ao contexto específico, não o contrário.

Presença em Belo Horizonte

Atendemos presencialmente empresas no estado de Minas Gerais, com disponibilidade para sessões remotas quando necessário.

Próximo passo

Uma conversa inicial não compromete nada

Descrevemos como cada engajamento funcionaria para a sua empresa, o que estaria incluído e o que ficaria de fora. Sem pressão e sem fórmulas prontas.

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Perguntas frequentes

Dúvidas comuns

Para que tipo de empresa esses serviços são adequados?

Trabalhamos com empresas familiares e de controle concentrado, em geral com faturamento a partir de R$ 5 milhões anuais, que identificaram a necessidade de separar melhor as conversas de família, controle e operação — ou que precisam preparar quem assume funções críticas.

Os trabalhos acontecem presencialmente em Belo Horizonte?

As sessões de facilitação e as conversas individuais costumam ser presenciais para empresas no estado de Minas Gerais. Parte do trabalho de documentação e revisão pode ocorrer remotamente, conforme a conveniência de cada família.

Em quanto tempo os resultados são percebidos?

Cada engajamento tem um prazo definido — de quatro semanas a cinco meses. Os efeitos concretos, como a redução de discussões que deveriam ter acontecido em outro fórum, tendem a aparecer já durante o processo. A consolidação vem com o uso regular dos instrumentos criados.

A Alqueire substitui o advogado ou o contador da família?

Não. Nosso trabalho é complementar. Instrumentos societários, planejamento patrimonial e questões tributárias continuam com os assessores qualificados da família. Cuidamos da organização interna, da separação das esferas de decisão e da preparação das pessoas.

Como funciona o primeiro contato?

Após o preenchimento do formulário ou uma ligação, agendamos uma conversa de cerca de trinta minutos para entender a situação da empresa. Nessa conversa explicamos como cada engajamento funcionaria especificamente para o seu contexto, sem compromisso de contratação.

Posso contratar mais de um engajamento ao mesmo tempo?

Isso depende da capacidade de absorção da empresa em cada momento. Em alguns casos, faz sentido conduzir dois trabalhos em paralelo; em outros, a sequência é mais adequada. Discutimos isso na conversa inicial com base na situação específica.

Localização

Onde estamos

Rua Ceará 1431, Funcionários, Belo Horizonte – MG, 30150-311

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